40億円も募集活動に予算を使っているのに、米軍は…。
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『Team Mighty 記者による2023-10-3記事「Marine Officer explains why Gen Z won’t join the military」。

　　　　40億円も募集活動に予算を使っているのに、米軍は2023年の新兵採用目標を１万９０００人も下回る見通し。1997以降に生まれた「Ｚ世代」は軍隊に入る気などまったく無い。

　それについて役に立つ本を、海兵隊中尉のマシュー・ワイスが出版した。著者自信が、Ｚ世代である。彼は入営前に修士号を取っている。

　ワイスは主張する。Ｚ世代はネットのインフルエンサーを見ている。インフルエンサーは他者と同じ報酬を貰うサラリーマンではない。個性的能力を磨いて、他者よりも多く稼ぐ存在である。軍隊にはその仕組みがない。だから導入せよ。個人差別ボーナスの制度を。それで軍隊はＺ世代を全米から吸引できる。』